cogitaNova Kaminabend - Ein innovationsorientierter Diskurs für Unternehmer

Ein innovationsorientierter Diskurs in entspannter Atmosphäre für Unternehmer, Inhaber, Gesellschafter, Geschäftsführer, Führungskräfte und solche die es werden wollen! Für Menschen mit Gestaltungswillen!

Das Thema ist wie immer Generationen-übergreifend, stets brandaktuell und nicht wirklich neu: Arbeit.

Sie gilt es neu zu betrachten und mit digitaler Unterstützung neu zu organisieren. Erfahren Sie an diesem Abend was es dabei zu beachten gibt.

Ihr Impulsgeber und Diskursmoderator Helmut Neumann:

„Ich habe mir auf die Fahnen geschrieben Arbeit leichter zu machen. Dafür zu sorgen, dass die Arbeit wieder flutscht. Ich freue mich jedesmal, wenn ich dafür sorgen kann, dass digitale Technik ihr volles Potenzial einbringen und NewWork sich stabil etablieren kann. Es ist faszinierend zu beobachten wie Fesseln verschwinden, Konventionen über Bord gehen, Technik und Regeln überdacht werden, die ihre Zeit hatten, nun aber nicht mehr zeitgemäß sind. Ich mag es gar nicht akzeptieren, wenn Unternehmen hinter Ihren Möglichkeiten zurückbleiben. Es ist nämlich gar nicht so schwer umzusetzen, vor allem nicht schwer zu verstehen.“

Drei Gäste haben Platz. Mit drei Gästen soll es inspirierend werden. Unter dem Motto „Denke Neu!“ und nicht nur anders, findet mehrmals im Monat ein Kaminabend der besonderen Art statt.

Weshalb Sie in entspannter Atmosphäre einen Abend genießen und über den Tellerrand schauen sollten:

Der Markt entscheidet über die Notwendigkeit zum Wandel. Lassen Sie sich davon nicht treiben. Behalten Sie Oberhand und ihre Führungsrolle! Holen Sie sich neue Impulse und Inspirationen für Ihren Weg nach vorne!

Erweitern Sie Ihr Wissen und Ihre Handlungskompetenzen!

In einem kleinen Lernzirkel wird es darum gehen alternative Ansätze und Vorgehensweisen kennenzulernen. Sie werden erkennen, welche Unterscheidungen im Alltag etwas ausmachen. Sie werden mit Rüstzeug ausgestattet, mit dem Sie Ihr Unternehmen anders sehen werden. Inspirierende Orientierung wird allenthalben von der Unternehmensspitze erwartet.

Das alles im Rahmen eines rationalen Diskurses, in dem Ihre Sichtweise eine zentrale Rolle spielt. Vier Stunden offenes Visier.

Sie erfahren:

-> was die (Unternehmen-)Welt tatsächlich zusammenhält, wie (Führungs-)Kraft wirkt

-> was alles ambidexter läuft und warum das gar nicht schlimm ist

-> was echte Arbeit ausmacht und wohin sie verschwunden ist

-> wie man Wandel angeht, damit er nachhaltig wirksam bleibt

Was in den vier Stunden nicht passieren wird:

/ Sie erhalten ein 1000 Punkte Programm für eine erfolgreiche Business-Transformation

/ Sie hören eine Change/Business-Offenbarung, die Allwissenheit erzeugt.

/ Sie können die Lösung für all Ihre Probleme mit nach Hause nehmen

All das werden Sie nicht bekommen - aber bestimmt eine Idee, wie man Probleme und Veränderungen angehen kann.

Wer traut sich? Wer nimmt sich die Zeit? Wer hat Lust? Wer ist neugierig genug?

ACHTUNG: Konventionen und Denkmuster laufen Gefahr ins Schleudern zu geraten und es könnte passieren, dass die Welt danach eine andere sein wird.

!!! Genaue Location-Adresse: cogitaNova, Straße der Freiheit 2b, 64832 Babenhausen, ehemaliges Kasernengelände, Gebäude 4513

Für Verpflegung ist gesorgt.